Hvad betyder ordet strategi?

Strategi er langsigtet planlægning, som fører til eller mod et mål. Herunder krigskunst, byplanlægning og politik. En person, der finder og udtænker strategier, kaldes en strateg.

Hvad betyder strategi?

En strategi er en langsigtet plan, der skaber retning og mål for organisationen. En lidt længere udgave lyder: En strategi er en velovervejet fælles platform, som er retningsgivende for en person, en organisation eller en virksomhed.

Hvordan beskriver man en strategi?

En strategi er en sammenhængende fortælling om det sæt af indbyrdes forbudne valg, der forklarer, hvor virksomheden kommer fra, hvad den laver i praksis og hvor den er på vej hen i fremtiden. Strategien er et af toplederens vigtigste ledelsesmæssige værktøjer.

Hvad skal en god strategi indeholde?

Hvad indeholder en strategiplan? Vores anbefaling er at den indeholder situationsanalyse og kernekompentencer, identificering af væsentligste forandringsbehov, vision, mission, værdier, strategiske målsætninger, indsatser, målepunkter og økonomiske konsekvenser.

Hvad er forskellen på taktik og strategi?

Helt kort så kan vi sige, at forskellen på strategi og taktik er følgende: Strategien beskæftiger sig med, hvad du vil være og ønsker at opnå. Strategien er fremtidsorienteret! Taktikken beskæftiger sig med, hvordan du når målet.

Betydningen af ​​strategi (Hvad betyder strategi?)

Hvorfor laver man en strategi?

En effektiv strategi er afgørende for enhver virksomheds succes. Uden en klar strategi kan virksomheden miste retning og formål, hvilket kan føre til spild af ressourcer og dårlig præstation. En strategi hjælper virksomheden med at definere sine mål og den nødvendige handling for at nå disse mål.

Hvad vil det sige at tænke strategisk?

At tænke strategisk betyder at overveje og planlægge handlinger og beslutninger med henblik på at opnå langsigtet succes og konkurrencefordel.

Hvordan tænker man strategisk?

Hvad er forskellen på en strategi og en plan?

De fleste mennesker opfatter strategi som en plan. Ved plan forstås en form for bevidst tilsigtet handling eller en vejledning om, hvordan nogle bestemte situationer skal håndteres. Strategi defineret som en plan indebærer for det første, at planen er konstrueret i forvejen.

Hvad er et strategisk mål?

Strategiske mål er de overordnede langsigtede mål, der sætter retningen for virksomhedens aktiviteter og beslutninger. De er en del af organisationens strategiske plan og er tæt forbundet med dens mission og vision.

Hvad skal en strategi kunne?

De fundamentale grunde til at have en strategi

Retning: Strategi angiver en klar retning for virksomheden og skaber en fælles forståelse af, hvor man ønsker at gå. Beslutningstagning: Det fungerer som en referencepunkt, som hjælper ledere med at træffe beslutninger i overensstemmelse med virksomhedens overordnede mål.

Hvad er en strategiplan?

Helt konkret vil en strategiplan kunne give et overblik over og en retning for, hvor virksomheden skal hen, og hvordan virksomheden kommer derhen. Det er således en fremtidsorienteret plan, der definerer, hvordan I udvikler virksomheden i en bestemt retning.

Hvordan laver man en virksomheds strategi?

Hvor stammer ordet strategi fra?

Ordet strategi stammer oprindeligt fra de oldgræske ord ”strategos”, der betød ”kunsten at føre krig” (Drucker 1985), og ”strategia”, et råd med ti regionale guvernører, som fra år 500 f.v.t. og gennem de efterfølgende århundreder udførte både militære og civile styringsopgaver (Evered 1983).

Hvad er en virksomheds strategi?

En virksomhedsstrategi skal sikre strukturen, være retningsgivende og hjælpe jer med at prioritere jeres indsats, så I bliver mere fokuserede og bevidste om, hvor virksomheden er på vej hen. Kort sagt består strategien af virksomhedens ambitioner koblet til handlingsplaner.

Hvad er strategisk udvikling?

En strategiudvikling er en fastlæggelse eller en nytænkning af virksomhedens vision og værdier. Strategiprocessen starter med en analyse af virksomhedens interne og eksterne forhold.

Hvad er en strategidag?

Hvad indeholder en strategidag

Vi kigger på forhold udefra, der kan påvirke din virksomhed – herunder f. eks. konkurrenterne og kundernes ønsker og behov. Resultatet af dagen er et opsummerende dokument og 'Strategi på en side' .

Hvordan implementerer man en strategi?

Hvad er det strategiske niveau?

På det strategiske niveau fastlægges de overordnede rammer for virksomhedens fremtidige udvikling. Beslutningerne træffes af virksomhedens øverste ledelse og kan omfatte forhold som produktudvikling, investeringer, finansieringsstruktur og opstilling af delmål til brug i den taktiske styring.

Hvad er strategisk kompetenceudvikling?

Formålet med at arbejde strategisk med kompetenceudvikling er: At sikre nogle rammer for kompetenceudviklingen på arbejdspladsen som fastlægger 1) hvilke centrale kompetencer I skal udvikle, så I når i mål med opgaverne og 2) hvilke metoder, der skal bruges, når medarbejderne skal udvikle kompetencerne.

Hvad er strategisk kommunikation?

Strategisk kommunikation er en tilgang, hvor ledere bruger kommunikation som et strategisk redskab til at opnå specifikke mål og skabe ønskede resultater. Det handler ikke blot om at formidle information, men om at planlægge, strukturere og udføre kommunikation på en målrettet og effektiv måde.

Hvad er en strategisk analyse?

Hvad er strategisk analyse? Strategisk analyse er en proces, hvor en virksomhed evaluerer og analyserer sin nuværende position og omgivelser for at identificere styrker, svagheder, muligheder og trusler.

Hvad betyder strategiske spørgsmål?

Strategiske spørgsmål er ledende eller korrigerende. Man har ofte en skjult dagsorden, fx at læreren eller lærerteamet må gøre noget andet, end det, som han eller de allerede gør. Denne skjulte dagsorden kan bevirke, at dialog og refleksion bremses, hvis denne måde at spørge på bliver dominerende.

Hvorfor laver man en SWOT analyse?

SWOT-analysen bruges ofte til at tvinge dig, dit team eller hele virksomheden til at se kritisk/innovativt på udfordringerne, udnytte styrkerne og optimere de rigtige steder, når det strategiske arbejde opstartes, nye projekter initieres eller en krise opstår i en eksisterende portefølje.

Hvad er en vision og mission?

Mission: Organisationens eksistensberettigelse, og hvorfor organisationen eller funktionen eksisterer. Vision: Er et fremtidsbillede af organisationens ønsker, drømme og ambitioner ofte udtrykt ved langsigtede mål – hvorhen.