Hvad er feriefridage? Feriefridage er betalte fridage, der kommer ud over de 5 ugers ferie, som ferieloven giver medarbejdere ret til. Feriefridage er ikke reguleret af ferieloven. De er i stedet reguleret af en kollektiv overenskomst eller en individuel aftale.
Er feriefridage det samme som ferie?
Feriefridage er ikke omfattet af ferieloven. Derfor optjener du dem heller ikke på samme måde, som din normale ferie.
Hvornår skal man bruge sine feriefridage?
Ubrugte feriefridage kan ikke overføres til næste ferieår. Hvis medarbejderen ikke rejser krav på at få ikke-afholdte feriefridage udbetalt inden 3 uger efter ferieafholdelsesperiodens udløb den 31. december, bortfalder retten til betaling.
Hvor meget får man udbetalt i feriefridage?
Som ansat i staten får du udbetalt 2,5 pct. af den ferieberettigede løn i optjeningsåret, hvis du ikke afholder dine feriefridage. Du kan også efter aftale med din arbejdsgiver overføre feriefridagene til det følgende ferieår.
Er feriefridage Ferieberettiget?
Værdien af feriefridagene indgår ikke i den ferieberettigede løn. Der betales derfor ikke feriegodtgørelse og ferietillæg af løn under feriefridage eller kompensation herfor. Eksempel En kontormedarbejder, der har 9 måneders anciennitet, går på barselsorlov den 15.
Ferie, Ferie, Ferie, Orlov, Fridag - Forskellen.
Hvordan fungerer feriefridage?
Feriefridage betales som udgangspunkt med fuld løn. Du skal dog være opmærksom på, at fleste overenskomster behandler lønnen på feriefridage som almindelig løn, og der skal derfor beregnes både pension, feriepenge og fritvalgsbidrag af beløbet. På nogen overenskomstområder omregnes og afholdes feriefridagene som timer.
Er feriefridage og 6 ferieuge det samme?
Feriefridage eller den 6. ferieuge. Det er lidt hip som hap - de to termer dækker over det samme fænomen: Det handler om lønmodtageres feriedage (med betaling), som ligger ud over de 5 ugers ferie, der er garanteret alle lønmodtagere via Ferieloven.
Kan jeg få mine feriefridage udbetalt?
Du har kun ret til at få overført eller udbetalt feriefridage, hvis det fremgår af din aftale.
Hvad sker der med ubrugte feriefridage?
På nogle overenskomster skal du søge om at få ubrugte feriefridage udbetalt. På andre bliver de automatisk overført til næste ferieafholdelsesperiode. Find din overenskomst herunder og se, hvordan du skal forholde dig til ubrugte feriedage.
Hvornår skal feriefridage være afholdt 2024?
De feriefridage, du får tildelt 1. september 2023 skal afholdes inden 31. december 2024.
Hvor mange feriefridage optjener man på deltid?
For hver måned du er ansat, optjener du 2,08 dages ferie. Du optjener derfor 25 feriedage, hvis du er ansat et helt år. Du optjener 2,08 feriedage pr. måned du er ansat, uanset om du arbejder på fuld tid, nedsat tid, eller arbejder få dage om ugen.
Kan feriefridage overføres til ny arbejdsgiver?
Du kan forsøge at aftale med din arbejdsgiver, at du holder feriefridagene, før du stopper i dit gamle arbejde. Som ansat i kommune og region kan du indgå en aftale med arbejdsgiveren om, at dine optjente feriefridage overdrages til din nye stilling, hvis du skifter du stilling til en anden region eller kommune.
Hvad er reglerne for 6 ferieuge?
Du kan selv ønske, hvornår den 6. ferieuge skal holdes, men du skal tage hensyn til, hvordan dit arbejde skal udføres. Din arbejdsgiver kan afvise dit ønske, hvis det gør det svært at få arbejdet udført. Det er derfor vigtigt, at du så tidligt som muligt fortæller din arbejdsgiver, hvornår du ønsker at holde fri.
Hvad sker der hvis man ikke bruger sin ferie?
Hvis en medarbejder ikke sørger for at afholde ferie i ferieåret og ikke har lavet en aftale om overførsel eller udbetaling af feriedagene, bortfalder feriedagene. Værdien af ikke-afholdte feriedage skal overføres til Arbejdsmarkedets Feriefond.
Hvor meget får man udbetalt for 6 ferieuge?
Hvis du fratræder, inden du har holdt 6. ferieuge, bortfalder retten til at holde ferieugen hos din nye arbejdsgiver. Ferieugen udbetales i stedet direkte til dig med den sidste lønudbetaling. Udbetalingen sker som en kontant godtgørelse på 2,5 procent af den ferieberettigede løn.
Kan man miste sin 6 ferieuge?
"Du har ret til at holde 5 ugers ferie. Denne ret mister du ikke, fordi du skifter job,” siger Maria Christensen. Det betyder, at du kun har ret til at holde 5 ugers ferie og ikke 6, 7 eller 8 ugers ferie. Heller ikke selvom du har overført ferie fra tidligere.
Hvornår får man en ny 6 ferieuge?
Den 6. ferieuge optjener og afvikler du forskudt således at optjeningen sker i ét kalenderår, medens afviklingen sker i perioden 1. maj til 30. april i de følgende to kalenderår.
Hvad sker der med 6 ferieuge når man skifter job?
ferieuge, hvis jeg skifter job? Hvis du fratræder, inden du har holdt 6. ferieuge, bortfalder retten til at holde ferieugen hos din nye arbejdsgiver. Ferieugen udbetales i stedet direkte til dig med den sidste lønudbetaling.
Kan man få udbetalt feriepenge uden at holde ferie?
Har du ikke holdt al din ferie, kan du muligvis få udbetalt ferie udover 4 uger uden at skulle afholde ferien. Der er forskellige regler for, hvornår du ønsker at få feriepengene udbetalt: Udbetaling efter aftale med arbejdsgiver under ferieperioden. Udbetaling efter ferieperioden er slut.
Hvordan fungerer den nye ferielov?
Ny ferielov pr.
september 2020 trådte den nye ferielov i kraft. Du har samme ret til ferie som hidtil, men som noget nyt bliver ferien optjent løbende og kan afholdes allerede fra måneden efter. Dette kaldes samtidighedsferie, og det sikrer, at også nyansatte kan holde ferie med løn.
Hvor mange feriedage er der på en uge?
Du optjener 25 feriedage i ferieåret. Du bruger derfor kun 5 feriedage til at holde en uges ferie, selv om du arbejder mere end fem dage om ugen.
Hvornår får man de 5 feriefridage?
Pr. 1. september 2021 har medarbejderen ret til 5 feriefridage, som medarbejderen kan bruge inden den 31. december 2022.
Hvor kan jeg se min 6 ferieuge?
Hvornår kan jeg se mine feriepenge? Der går op til en måned, fra din lønperiode er slut, til du kan se dine feriepenge på borger.dk. Du kan også tjekke din lønseddel og se, hvor meget du har optjent. Hvis du ikke kan se dine feriepenge på borger.dk, skal du kontakte din arbejdsgiver.
Hvor mange timer er 5 ugers ferie?
Ret til 5 ugers ferie
Du holder ferie, som svarer til dit timetal på ferietidspunktet. Men din løn under ferien bliver reguleret i forhold til din arbejdstid på selve optjeningstidspunktet, hvis du er privatansat. Det gælder medmindre, at du er ansat efter en kollektiv aftale, som fraviger reglen.
Hvem har ret til den 6 ferieuge?
Ifølge ferieloven har alle ret til 5 ugers ferie i ferieåret, uanset om man har optjent ret til betaling under ferie, og uanset om man er ansat på fuld tid, på deltid, er timelønnet eller elev. Derudover kan du have ret til 6. ferieuge eller feriefridage, afhængigt af hvilken overenskomst, du er ansat på.