Du har ret til at holde mindst fem feriedage i træk, men du kan også holde enkelte feriedage. Din arbejdsgiver kan bestemme, at du skal holde feriedagene som enkelte feriedage, hvis det er nødvendigt på grund af driftsmæssige årsager.
Kan man holde ferie i halve dage?
I udgangspunktet skal du afholde ferien i hele dage, men du kan også aftale med din arbejdsgiver at afholde halve feriedage. Er du offentlig ansat? Som ansat i region eller kommune bliver din ferie beregnet i timer i stedet for dage.
Kan man holde selvbetalt ferie?
Du har dog fortsat ret til at holde op til 5 ugers ferie, uagtet om du har ret til betaling eller ej. Ferien vil i så fald være for egen regning. Du kan dog højest holde selvbetalt ferie svarende til det antal feriedage, du ville have optjent, hvis du var ansat i hele ferieperioden.
Kan særlige feriedage afholdes som halve dage?
Disse særlige ferie dage kan du holde som hele dage, halve dage eller som timer. Du skal aftale med din arbejdsgiver, hvornår du holder særlige feriedage.
Hvor meget selvbetalt ferie må man holde?
Hvis du ikke har været ansat i et helt ferieår, og derfor ikke har optjent 5 ugers betalt ferie, kan du vælge at holde 5 ugers ferie uden løn. Det har du ret til, men ikke pligt til. Hvis du holder ferie, som du ikke har optjent, skal du selv betale for at holde fri. Du bliver fratrukket 4,8% i løn per feriedag.
Ferie sangen med tekster
Kan man holde mere end 5 ugers ferie?
Ifølge ferieloven har alle ret til 5 ugers ferie i ferieåret, uanset om man har optjent ret til betaling under ferie, og uanset om man er ansat på fuld tid, på deltid, er timelønnet eller elev. Derudover kan du have ret til 6. ferieuge eller feriefridage, afhængigt af hvilken overenskomst, du er ansat på.
Hvad koster en feriedag uden løn?
Hvad koster en feriedag? Værdien af en feriedag er 4,8% af månedslønnen. Hvis man, som fastansat medarbejder, afholder ferie uden at have opsparet feriedage, så fratrækkes 4,8% af månedslønnen for hver feriedag, som afholdes.
Kan man gå i minus på feriedage?
Du kan imidlertid godt give lov til, at medarbejderens saldo for feriedage går i minus. For eksempel hvis medarbejderen gerne vil holde en efterårsferie, men endnu ikke har optjent nok dage til at afholde ferien.
Kan man få særlige feriedage udbetalt?
Du får særlige feriedage, som du har til gode, udbetalt med din sidste løn, hvis du fratræder. Du får 2,5% af din løn i optjeningsåret.
Kan leder bestemme ferie?
Din leder skal så vidt muligt tage hensyn til dine ønsker, når I planlægger ferie, men har ret til at bestemme, hvis arbejdspladsen holder lukket i ferien, eller I har en bemandingsplan, der skal gå op. Til gengæld skal du varsles i god tid.
Kan man holde ferie uden dagpenge?
Du må nemlig gerne holde ferie, mens du ledig. Men du kan ikke få dagpenge under ferien. I stedet skal du enten bruge ferie, du har optjent hos en arbejdsgiver eller feriedagpenge.
Kan man få udbetalt sine feriefridage?
Feriefridage kan normalt ikke overføres. Hvis medarbejderen ikke har holdt alle sine feriefridage inden for den relevante periode, hvor feriefridagene skal holdes, kan medarbejderen have krav på kompensation. Reglerne i den enkelte overenskomst afgør, hvornår medarbejderne har ret til kompensation.
Hvorfor må man ikke rejse på dagpenge?
Selvom du får dagpenge, har du mulighed for at tage på ferie. Men du skal fortælle det til din a-kasse og jobcentret 14 dage inden, du tager afsted, og du skal være opmærksom på, at du ikke får dagpenge for de dage, hvor du holder ferie. Er du i udlandet på ferie i mere end én dag, kan du ikke få dagpenge.
Kan jeg holde ferie når jeg vil?
Ferien skal varsles
Vil din arbejdsgiver pålægge dig ferie på et tidspunkt, hvor du ikke ønsker at holde ferie, har du krav på et varsel. Hovedreglen er, at du skal have besked: 3 måneder før, du skal holde de 3 ugers hovedferie. 1 måned før, du skal holde de 2 ugers restferie.
Hvordan opspares ferie?
For hver måned du er ansat, optjener du 2,08 dages ferie. Du optjener derfor 25 feriedage, hvis du er ansat et helt år. Du optjener 2,08 feriedage pr. måned du er ansat, uanset om du arbejder på fuld tid, nedsat tid, eller arbejder få dage om ugen.
Kan jeg holde ferie når jeg er ledig?
Som ledig dagpengemodtager har du ret til at holde ferie som alle andre. Hvis du har optjent ret til feriepenge hos en arbejdsgiver eller feriedagpenge fra a-kassen, kan du søge om at få dem udbetalt, mens du holder ferie.
Hvis man ikke bruger sine feriedage?
Hvis en medarbejder ikke sørger for at afholde ferie i ferieåret og ikke har lavet en aftale om overførsel eller udbetaling af feriedagene, bortfalder feriedagene. Værdien af ikke-afholdte feriedage skal overføres til Arbejdsmarkedets Feriefond.
Hvad er forskellen på feriedage og feriefridage?
Feriefridage er ikke omfattet af ferieloven. Derfor optjener du dem heller ikke på samme måde, som din normale ferie. Du kan se i din ansættelseskontrakt eller overenskomst, hvilke regler for optjening af feriefridage, der gælder for dig.
Hvornår får man tildelt feriefridage?
Ifølge mange overenskomster optjenes feriefridagene efter 6-9 måneders ansættelse, men det kan variere.
Kan man overføre ferie fra 2023 til 2024?
Overførsel af ferie ud over 4 uger (5.
ferieuge) kan aftales overført til næste ferieafholdelsesperiode (der løber fra den 1. september 2023 til og med den 31. december 2024). Medarbejdere har ikke krav på at overføre ferie.
Hvad er reglerne for 6 ferieuge?
DEN 6.
ferieuge følger de samme regler som i dag. Dvs. du kan selv bestemme, om den skal afholdes eller udbetales. Du kan også aftale med din arbejdsgiver at overføre den til næste ferieår.
Hvornår får man feriefridage 2023?
Måske har nogle af dine medarbejdere stadig restferie, som de skal have afholdt i ferieåret 2022. I så fald skal feriedagene senest afholdes den 31. december 2023.
Hvad sker der hvis man hæver sine feriepenge uden at holde ferie?
Nej, indenfor ferielovens stramme rammer kan du principielt ikke få feriepengene udbetalt uden at holde ferie. Ferieloven skal netop beskytte lønmodtagerne mod, at feriepengene bare udbetales uden at ferien holdes.
Er feriedage betalt?
For hver måned du er ansat, optjener du 2,08 dages betalt ferie. Du kan holde ferien i takt med, at du optjener den. Når du holder ferien, har du ret til løn. Du behøver ikke holde din optjente ferie i en bestemt periode, men kan holde din ferie løbende.
Hvad betyder ferie timeløn?
Hvis du er timelønnet, optjener du ret til feriegodtgørelse. Ifølge ferieloven er feriegodtgørelsen 12,5 procent af din løn. Er du ansat på det kommunale eller regionale område, får du herudover en forhøjet feriegodtgørelse.