De fleste ansatte får udbetalt ferietillægget to gange om året med lønnen for maj og august. Tjek derfor din lønseddel. Hvis du ikke har fået ferietillæg, skal du kontakte FAOD. Det kan dog være, at din arbejdsgiver har valgt at udbetale ferietillægget samtidig med, at du holder ferie.
Er ferietillæg lovpligtigt?
Hvis du er ansat med løn under ferie, har du, udover din normale løn, krav på et ferietillæg på 1 % af din ferieberettigede løn.
Hvornår får man sit ferietillæg?
Ferietillægget udbetales senest samtidig med ferieafholdelse, men det kan også udbetales fast to gange om året. Hvilken måned får man ferietillæg? Tillægget udbetales samtidig med ferieafholdelse eller to gange om året: i maj for perioden 1/9-31/5 og i august for perioden 1/6-31/8.
Hvordan får jeg ferietillæg udbetalt?
Efter § 18 i ferieloven udbetales ferietillægget enten samtidig med, at den dertil svarende ferie begynder, eller ferietillæg for perioden fra 1. september til 31. maj udbetales sammen med lønnen for maj måned, mens ferietillæg for den resterende del af ferieåret udbetales sammen med lønnen for august måned.
Hvornår udbetales ferietillæg i 2024?
Sidst i april 2024 får du udbetalt det forhøjede ferietillæg på 0,95%, der gælder for hele året. Sidst i maj får du udbetalt dit ferietillæg for perioden 1. september til 31. maj.
Forstå ændringerne af arbejdstidsbestemmelserne 2024 (ferieret, feriepenge)
Hvem har ret til ferietillæg?
Ferietillæg er en ekstra sum penge, som alle lønmodtagere der er ansat med ferie med løn, får hvert ferieår. Ferietillægget udgør minimum 1 procent af den ferieberettigede løn.
Hvornår udbetales ferietillæg ved fratrædelse?
Hvis en medarbejder fratræder og har ferie, der ikke er afholdt, skal du afregne og udbetale de optjente feriedage til mindst 12,5% af den ferieberettigede løn inden medarbejderens sidste dag. I det beløb indgår ferietillæg på 1 %.
Hvor kan jeg se mit ferietillæg?
Ferie med løn og ferietillæg
Så kan du se og bestille dem på borger.dk. Du har ret til et ferietillæg på 1 pct. af din løn i ferieåret fra din arbejdsgiver. Du optjener ferietillæg fra september til august.
Er feriepenge og ferietillæg det samme?
Feriepengene udgør 12,5 % af din ferieberettigede løn. Ferietillægget på 1 % er inkluderet heri.
Hvorfor kan jeg ikke se mine feriepenge?
Hvornår kan jeg se mine feriepenge? Der går op til en måned, fra din lønperiode er slut, til du kan se dine feriepenge på borger.dk. Du kan også tjekke din lønseddel og se, hvor meget du har optjent. Hvis du ikke kan se dine feriepenge på borger.dk, skal du kontakte din arbejdsgiver.
Hvornår skal man hæve sine feriepenge?
Dine feriepenge bliver tidligst udbetalt 1 måned før din første feriedag. Bestiller du dine feriepenge mindre end 4 uger før din første feriedag, bliver pengene udbetalt til din NemKonto inden for 4 bankdage. Hvis du er tilmeldt NemSMS, får du besked, når FerieKonto udbetaler dine feriepenge.
Hvad sker der med ens ferietillæg når man skifter job?
Hvad sker der med din optjente ferie? Når du skifter job, har du krav på en feriegodtgørelse, der dækker den ferie, du har optjent under ansættelsen, men ikke har afholdt. Din tidligere arbejdsgiver skal afregne feriegodtgørelse til FerieKonto senest den 7. i den anden måned, efter du fratræder.
Hvor meget får man udbetalt for 6 ferieuge?
Hvis du fratræder, inden du har holdt 6. ferieuge, bortfalder retten til at holde ferieugen hos din nye arbejdsgiver. Ferieugen udbetales i stedet direkte til dig med den sidste lønudbetaling. Udbetalingen sker som en kontant godtgørelse på 2,5 procent af den ferieberettigede løn.
Er der trukket skat af ferietillæg?
For ansatte, der holder ferie med løn, skal du trække A-skat mv. af den løn, du udbetaler for ferieperioden efter de almindelige regler for udbetaling af løn. Det samme gælder det særlige ferietillæg.
Hvad sker der hvis man hæver sine feriepenge uden at holde ferie?
Nej, indenfor ferielovens stramme rammer kan du principielt ikke få feriepengene udbetalt uden at holde ferie. Ferieloven skal netop beskytte lønmodtagerne mod, at feriepengene bare udbetales uden at ferien holdes.
Er det lovligt at arbejde i sin ferie?
Må jeg arbejde i ferien? Du må ikke have lønnet arbejde, mens du holder ferie. Hvis du alligevel vælger at arbejde, kan du risikere at skulle betale dine feriepenge tilbage. Beløbet, som du skal betale tilbage, vil svare til det antal dage, du arbejdede i din ferie.
Er ferietillæg skattefrit?
Udbetalingen er skattefri, da der allerede er indeholdt arbejdsmarkedsbidrag og skat af A-indkomst i forbindelse med indberetning og indbetaling til Feriekonto eller en feriekasse.
Hvor meget af ens løn går til feriepenge?
Du optjener ret til feriedagpenge løbende og månedsvis i ferieåret på baggrund af a-kassens udbetaling af arbejdsløshedsdagpenge, feriedagpenge og udbetaling af barselsdagpenge. Du optjener 2,08 dag pr. måned i ferieåret, og kan højst optjene ret til 25 dage med feriedagpenge i et ferieår.
Hvor meget får man i særlig feriegodtgørelse?
Særlig feriegodtgørelse af 8 måneder
På det kommunale og regionale område er der aftalt en kompensation, så du får 1,95% af lønnen i de første otte måneder og 0,95% i de sidste fire måneder. Når vi overgår til samtidighedsferie 1.
Hvor mange penge er en feriedag?
Værdien af en feriedag er 4,8% af månedslønnen. Hvis man, som fastansat medarbejder, afholder ferie uden at have opsparet feriedage, så fratrækkes 4,8% af månedslønnen for hver feriedag, som afholdes.
Hvornår kommer penge ind på feriekonto?
Funktionær og anden månedslønnet, der har ferie med løn
Ved funktionærer og andre medarbejdere, der har ferie med løn, skal I først indberette feriepenge, når medarbejderen fratræder sin stilling. Hvis medarbejderen fx fratræder den 31. marts 2021, skal feriepengene indberettes senest den 31. marts 2021.
Kan man bruge frikort til feriepenge?
Når feriepenge skal beskattes i forbindelse udbetaling, må fradrag fra hovedkort også bruges for den periode, der holdes ferie, hvis der bruges hovedkort i forbindelse med udbetaling af løn. Har personen frikort må dette fradrag ligeledes bruges.
Kan man få feriepenge udbetalt uden at holde ferie?
Har du ikke holdt al din ferie inden den 31. december, hvor ferieperioden slutter, kan du lave en skriftlig aftale med din arbejdsgiver om at få udbetalt den del af ferien, der vedrører ferie ud over 4 uger, uden at holde ferien.
Hvad gør jeg hvis min arbejdsgiver ikke udbetaler feriepenge?
Hvis din tidligere arbejdsgiver ikke indbetaler feriepenge senest med din sidste månedsløn, skal du rejse et skriftligt krav på dem, dvs. du skal skrive til din tidligere arbejdsgiver, at du mangler at få udbetalt dine feriepenge.
Kan man holde ferie når man er fritstillet?
Hvis du er fritstillet, kan din arbejdsgiver anse din ferie for afholdt uden at have varslet dig, så længe både varsel og ferie kan rummes i fritstillingsperioden. Også her gælder det, at du skal have optjent et tilstrækkeligt antal feriedage.